Přidat otázku mezi oblíbenéZasílat nové odpovědi e-mailem zruseni prac pomeru ze strany zamestnavatele ve zkus. dobe - dovolena ?

Po odpracování 4 týdnů .. tozn. ze se pocita i nemocenska ktera byla 6 a pul tydne ?

Krácení dovolené z důvodu nemoci
Od roku 2021 platí, že pracovní neschopnost v rozsahu do 20násobku týdenní pracovní doby se počítá jako vykonaná práce. To v případě 5denní pracovní doby odpovídá maximálně 100 dnům ročně. Teprve v případě delší pracovní neschopnosti má zaměstnavatel právo zaměstnanci krátit dovolenou.

Ja jsem byl nemocen 45 dnu to je 6 a pul tydne takze mam 6 dnu dovolene k proplaceni ?

Reakce na odpověď

1 Zadajte svou přezdívku:
2 Napište svou odpověď:
3 Pokud chcete dostat ban, zadejte libovolný text:

Zpět do poradny