Dnes jsem narazil na tenhle článek:
https://neviditelnypes.lidovky.cz/politika/politika-az-otevrou-hospody.A200409_213248_p_politika_wag
A již dřív byl jako Blog na iDnes.
Co se na těch stránkách může diskutovat až poté když se tam předem zaregistruji a prozradím na sebe snad i číslo bot a PIN ke své platební kartě mi to za to nestojí.
Ale vrtá mi to hlavou. Já jsem od zaměstnavatele žádné stravenky nikdy nedostával, dokud jsme měli závodní jídelnu, chodil jsem na obědy tam a když nám ji zrušili, tak jsme si nechávali vozit do firmy obědy od rozvážkových firem.

Jaké výhody má pro zaměstnavatele dávat zaměstnancům stravenky (tedy pokud je dávají) místo aby zaměstnancům dávali stovku denně k výplatě? Jde to z jiného konta a je to výhodnější?