Dobrý den,
předem upozorňuji, že v této problematice se pohybuji poprvé a vůbec nevím, jak hledat tyto informace. Proto vás prosím o shovívavost.

Rovnou k problému. Jsem zaměstnán v nejmenované firmě na HPP zhruba rok a půl a z osobních důvodů chci odejít.
Otázka zní: musím se hlásit na ÚP, když si vydělám pod 10 000? Jak to bude s odvodem soc/zdrav. Bude se to brát jako nezaměstnanost nebo budu podle ÚP zaměstnaný? Případně kdybych byl zaevidovaný na ÚP a pracoval na DPP, tak kolik si můžu maximálně přivydělat? Kdybych dosáhl na podporu v nezaměstnanosti (po dobu 5 měsíců) je možné si přivydělávat na DPP (kolik?).

Chci pracovat na DPP pouze do ledna, kdy už budu nastupovat na HPP jinam.

Pokud zněly otázky kostrbatě, tak se omlouvám.
Děkuji za odpovědi.